咨询热线:0769-22234380、0769-22213921 联系人:刘小姐 地址:广东省东莞市东城区桑园石井工业区瑞联振兴工业园
M6源起:
工欲善其事,必先利其器,用企业的无限智慧和有限能量为世界安检事业添砖加瓦。
M6使命:
为顾客提供最具创新和高效的优质产品
为同仁创造最具深远和价值的发展平台
为股东营造最具信义和梦想的投资环境
为社会贡献最具人文与仁爱的企业价值
M6愿景:
以需求为支点托起企业与顾客之间的平衡杠杆,纵深结合用行动树立行业标尺,力争做世界安检品牌.
ror体育精神:
以仁为本,勇攀高峰.
M6作风:
M6作风是由米乐M6管理层制定的一系列行为准则,它阐述了我们如何通过共同工作实现整体目标。作风有六大原则,分别强调了团队合作与个人价值,指明了成为团队及其成员的基本要求。
1、追求完善:
凡事以设立最高标准严格要求自己,没有差不多,没有或许,只有一定和肯定!
2、注重整体:
当你做每一件事情时,都应考虑它会如何影响整个公司的利益,只有这样企业才能与顾客建立长期稳定的多区域合作关系。
3、群策群力:
在遇到较为困难和重大问题时,共同解决问题或提出新的观点。两个人的力量总是强于一个人,整个团队的力量就更强大了。
4、肯定个人:
在确认团队贡献的同时,肯定个人成绩。虽然没有团队就没有优秀的个人成绩,但是没有优秀和突出成绩的个人就没有优秀的团队!
5、知识共享:
通过相互信任和坦率的沟通,去共同实现整体团队能力的健康快速成长。例如,把你对优质服务障碍的看法分享给大家,就可以使工作伙伴更有效地工作,使自己和人人都受益。
6、独当一面:
在每一项工作中,尽全力在职责范围内独当一面!不依赖,不妥协,不放弃,发挥自我效能。
M6理念:
营销理念:为市场需求而努力创新和服务。
品质理念:标准决定水准,人品决定产品。
发展理念:逆水行舟,不进则退,唯有进步才能发展。
执行理念:没有失败的借口,只有成功的行动。
工作理念:为实现自我价值而工作。
薪资理念:效益是检验自我能力与综合素养的标准。
用人理念:德才兼备,以德为先。
服务理念:客户满意是我们的标准。
创新理念:勤思、敏行、敢否、勇实现。
处事理念:发现问题,分析问题,解决问题。